为深入推进“三服务”专项行动，切实破解企业用工难题、夯实产业发展人才根基，今年3月，新建元圆才苏相公司正式启动2026春季校园引才活动。活动采取“线下精准对接+线上云端触达”双模式，先后奔赴沪浙、南京、苏皖及东北等地，全方位、多渠道助力辖区企业延揽青年人才。

       近日，春季校园引才“南京线”圆满落幕。包括空天动力院在内的十余家企业，先后走进南京理工大学等六所重点高校，精准对接青年英才，为合作区产业高质量发展增添青春动能。

       本次“南京线”引才活动聚焦企业核心需求，组织空天动力院、空天材料院、华亚智能、易德龙、吴通智能电子等辖区重点企业，携60余个优质岗位、240余个人才需求，深度联动南京理工大学、南京航空航天大学、东南大学等六所高校的优势学科，精准匹配区域重点发展的航空航天、电子信息、新材料、人工智能、集成电路等产业领域，真正实现“人岗双向适配”。

       在各高校招聘现场，前来咨询的学子络绎不绝。展位前，企业HR热情与学子交流，全面介绍岗位职责与发展空间，认真解答各类疑问，以专业姿态展现企业引才诚意。不少在南京求学的苏州籍学子更是主动当起了“家乡推介官”，向身边同学热情介绍合作区的区位条件、产业发展优势、就业扶持政策及发展机遇等信息，成为本次引才活动中一道温暖而独特的风景线。历时4天的“南京线”引才活动成果丰硕，六场校园招聘累计收到简历800余份，现场初步达成就业及实习意向超110人。

       引才是基础，留才是关键。为持续深化“三服务”专项行动，全方位助力企业引才、用心留才，在本次春季校园引才工作启动前夕，新建元圆才苏相公司举办了“惠才赋能・春养身心——2026年第一期HR主题活动”，以暖心服务为企业引才留才保驾护航。

       活动系统介绍了2026年春季校园引才活动的整体规划与双引擎引才模式，详细拆解了沪浙线、南京线、苏皖线、东北线四大跨省引才专线的行程安排与专属服务，将“全流程统筹、一站式落地、低成本揽才”的服务理念精准传递至企业，让校招布局真正贴合企业实际需求。同时，活动聚焦惠才政策红利，对区域产业人才入库政策进行全流程实操解读，将复杂条文转化为清晰的申报指引，帮助企业HR吃透政策、高效完成人才申报。此外，活动还特别融入中医养生宣讲、现场义诊等暖心服务环节，由漕湖街道社区卫生服务中心提供专业健康咨询与诊疗服务，以更有温度的健康服务延伸营商环境内涵，着力构建暖心便捷、务实高效的人才服务生态。

       春招不停歇，引才不止步，新建元圆才苏相公司春季校园引才的脚步持续前行。接下来，苏皖线、东北线及青年人才供需对接会将接踵而至，为企业和人才带来更多优质岗位和贴心服务。